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员工正常在酒店工作，酒店生意不好，给员工发
嘉兴秀洲交通事故律师
2025-04-19
酒店因生意不好给员工发假扣工资，违法。依据《劳动法》，公司不得无故扣减员工工资。长期扣工资会影响员工生活，甚至导致劳动关系紧张，引发法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对酒店扣工资，员工可投诉或仲裁。建议先与酒店沟通解决，无果后再向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，以维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫酒店扣工资违法。应对方式：1.与酒店协商，要求补发工资；2.若协商无果，收集证据，如工资条、劳动合同等；3.向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，必要时可诉诸法院。
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